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单位简介
武汉中科先进技术研究院有限公司(以下简称：武汉先进院)成立于 2018 年 10 月，是中国科学院研究所在武汉市成立的第一家市属工业技术研究院，由中国科学院深圳先进技术研究院、武汉市和经济技术开发区政府联合组建。武汉先进院面向国际科技前沿和国家产业战略需求，致力于实现部分“卡脖子”关键材料和技术的产业突破，形成先进材料和智能制造产业聚集高地，努力建成国内一流的“硬科技”成果转移转化平台。武汉先进院秉承中国科学院深圳先进技术研究院的微创新理念，结合武汉产业与人才优势，围绕先进材料和智能制造技术，布局成立了三个工程技术中心，并开展智慧生态城百亩产业园区、高科技企业孵化器、多支产业基金和科技双创服务平台建设，打造“科技”、“产业”、“金融”、“服务”四位于一体的微创新体系，服务地方经济的高质量发展。
一、招聘岗位及要求
岗位一：生物销售代表5名
岗位职责：
1、负责客户的开发、定期拜访及售前售后工作，负责与客户的技术交流，提供公司相关产品的技术咨询;
2、有效利用各种资源，完成产品销售任务，签订销售合同，负责落实交货、回款等事项;
3、熟悉并掌握公司相关产品及行业知识，积极参与区域内各类展会、产品研讨会。
任职要求：
1、年龄22-35岁，本科及以上学历，生物工程技术等相关专业优先;
2、工作积极主动、有责任心，有良好的沟通能力和团队合作精神;
3、有1年以上销售工作经验优先，并能适应出差。
岗位二：试剂研发工程师 2 名
岗位职责：
1、按时、准确、保证质量的完成研发计划，对负责的产品和应用工作编写相关技术资料;
2、开发荧光 PCR 相关产品和应用，为公司的产品提供技术支持。
任职要求：
1、年龄22-35岁，本科及以上学历，生物技术、分子生物学专业，硕士优先;
2、有分子诊断试剂研发经验(PCR)者优先;
3、熟悉NCBI等相关数据库，熟练掌握PCR引物探针设计、基因序列分析相关软件的使用，熟练掌握实时定量 PCR、流式细胞学实验操作技术;
4、有较强的英语读写能力，能阅读专业文献及资料，做事认真负责，具备独立科研能力。
岗位三：细胞实验技术员 3 名
岗位职责：
1、负责 293细胞培养、保种、传代等实验，质粒转染、换液、收毒、拍照质控及试剂配置、质控等工作;
2、负责实验数据的收集、实验数据的总结、整理及异常反馈;
3、完成部门主管交待的其他工作。
任职要求：
1、年龄22-35岁，本科以上学历，生物相关专业;
2、熟悉生物实验室常用设备操作、常用试剂配制、实验操作规范和实验室安全预防措施，有细胞培养实验或病毒包装经验者优先;
3、做事细心认真，有耐心，有主动性、责任心强，具有较强的团队合作精神。
岗位四：病毒载体下游纯化工程师 3 名
岗位职责:
1、负责病毒载体的下游浓缩与纯化，试剂材料准备，溶液的配制及最终产品的分装、贴标与包装工作;
2、负责生产现场清理、清洁和维护，规范处理废弃物;
3、按照规范操作相关仪器、设备，填写各种生产记录并对仪器设备例行保养、维护。
任职资格:
1、年龄22-35岁，本科及以上学历，生物、药学或相关专业;
2、熟悉澄清过滤、层析系统(AKTA)、超滤系统(TFF)、除菌过滤等工艺及相关设备的使用;
3、有病毒包装经验，GMP 车间工作经验者优先。
岗位五：分子克隆工程师 3 名
岗位职责：
1、负责 DNA 载体的设计以及构建，大肠杆菌中质粒的提取;
2、熟悉 PCR、胶回收等分子实验室常规实验，和各种分子克隆技术，如引物设计、PCR、酶切、连接等。
任职要求：
1、年龄22-35岁，硕士及以上学历，生物、药学、化学相关专业;
2、工作积极主动，踏实认真;
3、具有较强的实验动手能力和学习能力，良好沟通能力，有相关经验者优先。
岗位六：蛋白质发酵纯化工程师 2名
岗位职责：
1、主要负责CRISPR各种效应蛋白在大肠杆菌中的表达纯化体系的构建，优化以及放大工作，进行大肠杆菌的小试和中试发酵培养操作工作;
2、配合下游应用团队的需求，进行 CRISPR 效应蛋白的工程化改造，完成相应蛋白的表达和纯化;
3、负责蛋白活性检测与储存条件优化，对表达样品能够进行分析检测，如 SDS-PAGE gel、Western blot、蛋白浓度等;
4、根据项目研发计划，查询资料，制定开发方案并进行项目实施。
任职要求：
1、年龄22-35岁，本科及以上学历，具有发酵工程、生物工程、分子生物学等相关专业;
2、有酶、抗体发酵表达经验者优先;具有2年以上中试生产经验及相关同类企业工程师经验;
3、熟练掌握细菌表达系统的构建，熟悉多种蛋白质纯化体系;
4、积极主动，责任心强。
岗位七：媒介事务主管1名
岗位职责：
1、拓展、维系中央及地方媒体资源，建立通畅、有效的沟通渠道，保持良好互动及合作关系;
2、新闻稿件、行业稿件、深度稿件等宣传材料的撰写;
3、策划、组织各类宣传活动，发掘、提炼核心价值及亮点，通过媒介传播后形成影响力;
4、对媒体进行有效的分析评估，保障传播和影响力建设的效果;
5、参与宣传策略制定，推进具体方案、策划的落地执行;
6、监控公共舆情，参与制定舆情处置策略，执行相关方案;
7、完成领导交待的其他工作。
任职要求：
1、年龄22-35岁，大专及以上学历，传媒、新闻、传播、广告、中文、营销及相关专业;
2、具有3年以上 PR、市场或媒体工作经验，具备行业深度稿件的专业能力和洞察能力;
3、能够独立完成行业深度稿件撰写等工作，有互联网、科技、新型研发机构等相关工作经历者优先;
4、具备独立策划活动、报道能力，有较强团队协作能力和执行力;
5、对媒体运作有较深认识，具有对政府传播的成功案例。
岗位八：新媒体运营主管1名
岗位职责：
1、完成新媒体平台体系的规划、建设工作，制定新媒体平台运营策略并落地执行;
2、负责公司的知乎、果壳、微博、微信等新媒体平台的内容规划、创作、传播及日常运营工作，并对关键指标负责;
3、结合网络热点和研究院科研资源，策划、传播优质内容和传播事件，吸引目标人群关注;
4、对接优质科研、科普、产业资源，提升各平台活跃度与用户粘性;
5、量化分析各平台运营状况，并采取针对性措施调整运营、推广策略;
6、完成领导交待的其他工作。
任职要求：
1、年龄22-35岁，本科及以上学历，广告、营销、中文、新闻、传播、编辑出版等相关专业专业优先;
2、具有3年以上新媒体运营、策划及推广经验，有大型线上、线下活动案例，有科技新媒体运营、策划经验及团队管理经验者优先;
3、善于思考，创意丰富，脑洞够大，具有良好的沟通表达、文案撰写及策划能力;
4、拥有强烈的求知欲和进取心，具有较好的逻辑思维能力和学习能力，
5、思维敏捷，判断力强，能快速响应时事热点;
6、应聘者请附相关作品、案例或策划。
岗位九：政府事务主管1名
岗位职责：
1、负责拓展和维系地方各级政府(武汉市、经开区)及相关协会关系，搭建有效联络沟通渠道，保持良性互动与合作;
2、及时掌握、分析及汇报政府的相关政策，为业务的运营、拓展及政策申报提供支撑;
3、负责相关公文、报告、申报资料等文字材料的撰写;
4、提升公司在相关政府部门的认知度及品牌形象，整合公司内部资源，获取政策扶持;
5、参与各类与公司发展相关的政府会议、行业活动的统筹安排及执行;
6、参与重要来宾的参观、接待工作。
任职要求：
1、年龄22-35岁，本科及以上学历，有5年以上政府或企业事务工作经验，有新型研发机构、工研院、科技企业或政府科技口工作经验者优先;
2、熟悉党政机关各部门职能和办事程序，对新型研发机构、高新科技相关政策、业务有一定了解，拥有武汉市、经开区相关部门(发改、经信、科技、人才、招商、知识产权等)资源优先;
3、有一定文字功底，熟悉办公软件，具备基本的语言和文字表达能力以及公文处理能力，能独立思考、组织撰写各类公文和综合性文字材料优先;
4、熟悉政务、商务礼仪，思维敏捷，说话处事得体、大方;
5、具有较强的抗压能力、公关能力、责任心和拼搏精神，具备优秀的团队协作意识和顽强执行力。
6、熟练驾驶，须持有C1驾照。
岗位十：政策研究员1名
岗位职责：
1、整理、分析、研究中央及地方关于科技人才、科技创新、新材料、招商引资、成果转化、孵化器及产业园区等相关的文件、报道、报告及数据，为研究院战略发展提供客观参考和决策依据;
2、负责与政府、科研院所、企业的公文撰写等文字材料工作;
3、负责研究院相关的文书、文件、报告、总结讲话稿的撰写工作;
4、跟踪研究院各版块发展动态，主动开展相关研究工作，参与重大项目申报、实施工作;
5、对接政府、中科院、科研院所、高校、智库等研究资源，参与专家库建设工作;
6、参与政府、中科院、高校、行业协会相关活动的策划、实施及新闻宣传材料撰写工作;
7、完成领导交待的其他工作。
任职要求：
1、年龄22-35岁，硕士研究生及以上学历，专业不限，经验丰富、优秀者放宽至本科学历;
2、对科技创新、成果转化、高新材料产业、产业园区等方面有一定理解;
3、具有优秀的文字功底，熟悉相关材料撰写和行文要求，能正确理解领导表达意图;
4、具备较高政治素养、对政策敏锐洞察力和较高学习能力;
5、综合素质较高，热爱文字材料工作，具备良好的统筹能力、组织协调能力、沟通能力和团队协作能力;
6、应聘者请上传相关作品。
岗位十一：博士后(物理材料化学)6名
研究方向：
1、材料制备：二维纳米材料或单晶。包括但不限于氧化物、硫化物、磷化物、碳化物;生长技术包括气相、固相、液相生长等;制备方法如化学气相传输、化学气相沉积、高温油相合成、共沉淀、溶剂热等方法。具有单晶生长经验者优先;
2、纳米纤维：玄武岩纤维、静电纺丝等技术背景;
3、光电传感：紫外、红外光电探测，电化学分子传感等，具有设备搭建经验优先;
4、储能材料与器件：柔性储能器件、相变储能材料及应用、微型超级电容器设计及相关性能研究如滤波等;
5、生物芯片：分子生物等背景。具有等温扩增、微流控芯片、基因检测等经验者有限;
6、纳米生物：细胞生物等背景。具有纳米材料肿瘤治疗技术经验者优先;
7、等离子体技术：具有等离子体系统搭建以及相关技术在材料制备、表面改性和应用经验。
任职要求：
1、年龄22-35岁，物理、材料、化学博士学位;
2、具有独立从事科研和撰写学术论文的能力;
3、毕业后表现优秀者可留在中心长期工作。
岗位十二：研究助理/工程师(物理材料化学)6名
研究方向：
1、材料制备：二维纳米材料或单晶。包括但不限于氧化物、硫化物、磷化物、碳化物;生长技术包括气相、固相、液相生长等;制备方法如化学气相传输、化学气相沉积、高温油相合成、共沉淀、溶剂热等方法。具有单晶生长经验者优先。
2、纳米纤维：玄武岩纤维、静电纺丝等技术背景。
3、光电传感：紫外、红外光电探测，电化学分子传感等。具有设备搭建经验优先。
4、储能材料与器件：柔性储能器件、相变储能材料及应用、微型超级电容器设计及相关性能研究如滤波等。
5、生物芯片：分子生物等背景。具有等温扩增、微流控芯片、基因检测等经验者有限。
6、纳米生物：细胞生物等背景。具有纳米材料肿瘤治疗技术经验者优先。
7、等离子体技术：具有等离子体系统搭建以及相关技术在材料制备、表面改性和应用经验。
任职要求：
1、年龄22-35岁，硕士研究生及以上学历，物理、材料、化学专业;
2、具有较强的逻辑思维能力、实验动手能力、文献阅读能力和沟通表达能力;
3、以第一作者身份发表过高质量的科研论文者优先。
二、福利待遇
1、待遇从优，薪资面议，五险一金、餐补、可提供宿舍;
2、节日礼金、生日关怀、健康体检、法定假期、带薪年假等丰富的福利!
三、报名方式
在线报名：请应聘人员即日起至2020年4月6日下午17:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)点击下面“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历。
报名网址：http://www.whzsrc.com/whzsrc/job/enterUserInfo?id=593
四、联系方式
咨询电话：027-83889930、82772755
