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为进一步加强县纪委监委干部队伍建设，增强工作力量，经县纪委和县委组织部研究，面向全县公开选调一批公务员到县纪委监委机关工作。具体方案如下：
一、选调职位、范围和条件
（一）选调职位
县纪委监委机关工作人员5名。
（二）选调范围
全县各级党政机关、政法机关在编在岗公务员。
（三）选调条件
推荐人员应具备以下资格条件:
1．具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认，奉献精神强,保密意识高；
2．年龄不超过40周岁（1980年7月1日以后出生）；
3．具有全日制大学专科及以上文化程度；
4．具有2年以上公务员工作经历。在计算工作经历时，截止时间为2020年10月31日。
5．年度考核均为称职以上等次；
6．身心健康；
7．具有法律、财务、中文、计算机等专业知识和熟悉纪检监察工作的人员同等条件下优先；
8．法律、法规规定的其他条件。
公务员有下列情形之一的，不得参加选调：
1．涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；
2．受处分期间或者未满影响期限的；
3．试用期内的新录用公务员；
4．按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；
5．法律、法规规定的其他情形。
二、工作程序
（一）报名
1．报名时间：2020年8月5日至8月20日 。
2．报名地点：公安县纪委组织部，联系人：程立，联系电话：13593858168。
3．需提交的材料：
（1）《公安县纪委监委公开选调工作人员报名登记表》一式三份（表样见附件）；
（2）本人近期彩色免冠2寸正面电子照片；
（3）本人身份证、毕业证、学位证的原件及复印件（1份）；
（4）工作经历和本人公务员身份证明材料。
（二）资格审查
县纪委会同县委组织部对报名人员选调资格进行审查，资格审查工作贯穿选调工作始末，任何环节审查出不符合选调要求或弄虚作假的，即取消选调资格，由此造成的一切后果由考生自行负责。
（三）考试考评
本次选调考评采取知识测试、面试考核、履历分析3种形式进行综合考评。总成绩100分，其中笔试占50%。面试占40%，履历分析占10%。具体时间、地点另行通知。
（四）根据考试考评的情况，组织考察组对人选进行考察。
（五）录用
根据考试考评和考察情况，确定拟录用人员名单，报县委组织部办理试用手续。拟录用人员试用期为3个月，试用期内，原人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格者，由县纪委向省纪委申报，省纪委批复同意后，按要求办理调动手续；考核不合格者，回原单位工作。
三、其他事项
1．县委组织部、县委编办对本次选调工作全程指导和把关。
2．本方案未尽事宜，由县纪委监委机关、县委组织部负责解释。