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中国石油湖北销售分公司2017年应届高校毕业生招聘公告

发布时间:2016-11-24 13:01:35信息来源:点击:
湖北人事考试网快讯:资格要求
(一)全日制普通高等院校毕业。
(二)大学本科毕业生,CET英语四级成绩425分及以上;硕士研究生,CET英语六级成绩425分及以上。
(三)国家二级及以上计算机水平。
招聘详情
学科门类:法学 专业类别:法学类 专业名称:法学
大学本科:1 目前应聘人数:9 
学科门类:工学 专业类别:矿业类 专业名称:石油工程
大学本科:1 目前应聘人数:38 
学科门类:工学 专业类别:矿业类 专业名称:油气储运工程
大学本科:1 目前应聘人数:14 
学科门类:工学 专业类别:化工与制药类 专业名称:化学工程与工艺
大学本科:1 目前应聘人数:17 
学科门类:工学 专业类别:自动化类 专业名称:自动化
大学本科:1 目前应聘人数:12 
学科门类:工学 专业类别:计算机类 专业名称:网络工程
大学本科:1 目前应聘人数:4 
学科门类:管理学 专业类别:工商管理类 专业名称:市场营销
大学本科:1 目前应聘人数:7 
学科门类:管理学 专业类别:工商管理类 专业名称:会计学
大学本科:1 目前应聘人数:34 
学科门类:管理学 专业类别:工商管理类 专业名称:人力资源管理
大学本科:1 目前应聘人数:6 
学科门类:管理学 专业类别:公共管理类 专业名称:行政管理
大学本科:1 目前应聘人数:7 
 
薪酬福利
(一)薪酬
见习期间:见习期6个月,大学本科毕业生不低于2000元/月;硕士研究生不低于2500元/月。
见习期满:按照中国石油湖北销售分公司相关薪酬制度执行,以岗定薪、同工同酬。
(二)福利
社会保险:五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育,住房公积金)、企业年金(补充养老保险)、补充医疗保险。
其他福利:集体宿舍、武汉市集体户籍、日常教育培训、年度体检、劳动保护、误餐补贴、带薪年休假、探亲假等。
招聘程序
(一)应聘者了解单位情况,网上投递简历。
(二)单位筛选简历,网上发送面试通知。
(三)单位组织应聘者面试、综合考核等。
(四)单位网上公示拟录用人员相关信息。
(五)签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。
(六)单位组织拟录用人员报到、体检、培训等。
(七)签订劳动合同。
招聘标准
(一)品行端正,遵纪守法,热爱石油事业,认同石油企业文化;在校期间无违纪违规记录和行为。
(二)身心健康,能适应基层一线岗位工作。
(三)专业成绩优良,取得学位、学历证书。
(四)优秀毕业生可突破专业、计算机水平限制,择优录用。
(五)中共党员、优秀学生干部优先。
备注
(一)毕业生应如实全面地填写个人资料,如发现虚假信息,一经查实,取消录用资格。
(二)毕业生的联系电话、电子邮件应保持畅通,毕业生无法联络或未按时参加相应招聘环节,视为放弃应聘。
(三)毕业生一经录用,应服从工作调动(湖北省内)。
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