一、岗位与要求
岗位1：知识产权与横向项目管理
所在部门：技术发展处
招聘人数：1名
岗位职责：
1、负责研究所知识产权（专利、标准、软件著作权等）的申请、跟踪维护、处置等过程管理；
2、负责应用类研究基地（与企业共建技术中心、联合实验室等）申请、建设、验收、运行等过程管理；
3、负责国家和地方应用类项目（横向项目、院科发局部署项目或归口推荐项目）的申报、启动、中期、结题验收等过程管理；
4、负责应用类科技成果的奖励申报、宣传和统计等；
5、完成部门负责人交办的其它事项。
岗位2：重大项目、重点实验室与国际合作管理
所在部门：科研处
招聘人数：1名
岗位职责：
1、负责各类重大项目（重点研发计划、重大研究计划、创新群体、科技先导）策划、申请、年度进展、中期评估、结题验收等全过程管理；
2、负责组织国家、部门与地方科研平台的申请、运行及评估等全过程管理；组织制定科研平台年度计划、年度报告、评估申请、评估期装备规划等；
3、负责国际合作与交流体系建设，科技进展的国际宣传，各种国际合作项目组织、申请及年度进展、中期检查、结题验收等全过程管理；
4、完成部门负责人交办的其它事项。
岗位要求：
1、具有理工科相关专业博士学位；与研究所学科方向相关者优先；
2、年龄在35周岁及以下，身心健康；
3、有良好的职业道德、敬业精神和服务意识，具有较强的组织协调能力、行政管理能力、沟通表达能力和行文能力；
4、有良好的团队合作精神，热心为科研工作服务，工作认真负责，主动性强；
5、特别优秀者可适当放宽。
二、工作待遇
根据国家及研究所政策享受相关待遇。
三、招聘程序
1、自发布招聘通知之日起，凡符合应聘条件者均可报名，报名截止时间：2016年11月28日；
2、应聘者须在简历提交系统(http://rczp.wipm.ac.cn/home)提交个人信息(提交简历时敬请注意正确选择部门)；
3、初选合格者通知参加公开竞聘，竞聘报告不超过10分钟(包括工作经历和成绩、对岗位的理解与认识、是否胜任岗位的自我评价，今后工作设想)，评委提问5分钟；
4、竞聘通过者到指定医院进行体检，体检合格者方可录用；
5、所有应聘资料予以保密，不退还。
四、联系方式
联系人：中国科学院武汉物理与数学研究所人事处 何老师
联系电话：027-87199856
电子邮件：hjhe@wipm.ac.cn