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线上营销专员
武汉 1-3年 本科 招2人
职位亮点
五险一金绩效奖金每年多次调薪带薪年假
职位描述
岗位要求：
1、年龄：35岁以下，大学本科及以上文凭;
2、互联网数字营销推广领域工作一年及以上，有信用卡线上营销工作经历者优先;
3、爱岗敬业，坦诚自信、乐观进取，有吃苦耐劳的精神;
4、形象气质佳，无任何不良过往记录 ;
5、具备良好的沟通能力、较强的应变能力、学习能力及执行能力 ;
6、具有团队合作精神，无不良从业记录。
岗位职责：
1、遵循本公司经营理念，严格遵守公司规章制度，维护公司专业形象;
2、负责全国范围内信用卡线上数字营销相关工作。
工作地点
武汉市武昌区长源大厦兴业银行2楼
分行催收
武汉 1-3年 本科 招2人
职位亮点
五险一金绩效奖金每年多次调薪
职位描述
1、负责对不同风险程度的逾期客户，通过电话催收或外访、信函通知等与欠款客户进行沟通，催收账款;
2、协助总行信用卡中心对分行辖区信用卡逾期进行催收;
3、对信用卡可疑案件进行追踪及报案，并协助相关部门处理;
4、开拓各种有效的信息修复渠道，进行失联客户的信息修复工作，提高回款率，减少损失;
工作地点
武汉市武昌区长源大厦兴业银行2楼
推广小组主任
武汉 1-3年 本科 招3人
职位亮点
五险一金绩效奖金每年多次调薪
职位描述
(一)工作职责:
1、招募并考核业务代表，维持队伍相对稳定，提高人均出卡产能;
2、负责业务代表营销技能、业务知识、政策法规的培训工作;
3、指导团队作业方向，提高过件率及进件质量，规避伪冒风险;
4、及时反映销售推广问题，提出建议，完成相关报表及分析;
完成全年信用卡发卡业务指标;
(二)任职要求:
1、35周岁以下，本科及以上学历(特别优秀者学历可放宽至专科)，具备三年以上信用卡业务销售推广及销售管理工作经验(有招行经验的优先考虑)，有较强的管理和执行能力。
2、性格稳重踏实，具有良好的沟通、协作、培训能力，能承受强大工作压力，带领团队完成销售业绩。
3、具有良好职业道德和风险控制能力。
工作地点
武汉市武昌区长源大厦兴业银行2楼
