2020年湖北经济学院人才招聘53人公告

类别

科研启动费

住房

薪资

安家费

配偶工作

“国家千人计划”入选者

自然科学 200-300万

150㎡校内过渡性住房

年薪60-100万+享受国家政策规定的津贴

150-180万（主要用于购房补贴、搬迁）

安排配偶工作，或发一次性

补贴6万

人文社科  100-200万

“国家特支计划”杰出人才人选

自然科学 200-300万

150㎡校内过渡性住房

年薪60-80万+享受国家政策规定的津贴

120-150万（主要用于购房补贴、搬迁）

安排配偶工作，或发一次性

补贴6万

人文社科  100-200万

“长江学者”特聘教授

自然科学 150-250万

150㎡校内过渡性住房

年薪60-80万+享受国家政策规定的津贴

120-150万（主要用于购房补贴、搬迁）

安排配偶工作，或发一次性

补贴5万

人文社科  50-150万

“国家特支计划”领军人物人选

自然科学 100-200万

150㎡校内过渡性住房

年薪60-80万+享受国家政策规定的津贴

100-120万（主要用于购房补贴、搬迁）

安排配偶工作，或发一次性

补贴5万

人文社科   50-120万

“国家杰出青年科学基金”获得者

自然科学 150-250万

150㎡校内过渡性住房

年薪60-80万+享受国家政策规定的津贴

100-120万（主要用于购房补贴、搬迁）

安排配偶工作，或发一次性

补贴5万

人文社科  50-150万

湖北省“百人计划”人选

自然科学 100-200万

120㎡校内过渡性住房

年薪40-60万+省拨津贴

80-100万（主要用于购房补贴、搬迁）

协助安排配偶工作，或发一次性补贴5万

人文社科  30-100万

湖北省“楚天学者”特聘教授

自然科学  50-100万

120㎡校内过渡性住房

工资+津贴30万/年（含省拨津贴）

60-80万（主要用于购房补贴、搬迁）

协助安排配偶工作，或发一次性补贴4万

人文社科  15-30万

教授

10-20万

100㎡校内过渡性住房

年薪20万起

10-20万

协助安排配偶工作，或发一次性补贴4万

科研为主岗博士

5-20万

校内过渡性住房

年薪30-50万

20-30万

协助解决配偶、子女户口随迁和子女入学、入托问题。

优秀博士（后）

5万

校内过渡性住房或租房补贴1500元/月（3年）

享受学校同类教师薪酬待遇；另外享受博士津贴3.6万（1000元/月平均支付）

5-30万

协助解决配偶、子女户口随迁和子女入学、入托问题。

部 门

专业方向要求

需求
人数

需求
合计

条件要求

联系人

经济与贸易学院
（国际商务学院）

产业经济学
数量经济学
实验经济学
国际经济与贸易

3

3

（1）境内博士、博士后要求第一学历为“双一流”大学经济类专业，博士毕业院校原则上为“双一流”大学，且在我校三类以上期刊发表论文1篇以上，或四类期刊3篇以上。科研特别优秀者可适当放宽毕业院校要求。
（2）台湾籍博士与海外博士需完成2篇以上较高水平学术论文，在SSCI期刊发表论文1篇以上者优先。
（3）博士后及已取得高校高级职称者优先，并可放宽相关条件。
（4）境内博士、博士后年龄原则上不超过35岁，具有高级职称及境外博士原则上不超过40岁，成果突出者可适当放宽。
（5）博士专业与经济与贸易学院PI团队需求匹配。
（6）具有理工科背景者优先。

张小娜

027-81973772

金融学院

金融学

3

3

（1）金融学博士（后），具有理工科背景或博士期间研究方向为金融统计、金融数学、金融科技。
（2）年龄35岁以下，条件特别优秀者年龄可适当放宽。
（3）具有较强的科研能力，在高水平学术期刊表论文1-2篇。
（4）有海外留学背景或国内外知名金融机构从业经历者优先。
（5）具有理工科背景者优先。

张乐
027-81973760

财政与公共管理学院

劳动与社会保障

1

3

（1）博士、博士后。
（2）具有扎实的经济学功底。
（3）医疗保险方向或有医学背景的高层次人才优先。
（4）具有理工科背景者优先。

何婷
027-81973974

财政学

2

（1）西方经济学、财政学专业博士、博士后。
（2）有较强的科研能力。
（3）有海外留学背景优先。
（4）博士、博士后年龄35岁以下，副教授40岁以下。
（5）具有理工科背景者优先。

税收统计

（1）财政学、会计学专业博士、博士后或副教授。
（2）同时有税收学（财政学）、统计学学历背景优先。
（3）拥有注册会计师、注册税务师证书者优先。
（4）有大型企业、会计师（税务师）事务所和税务机关等相关实务部门工作经验优先。
（5）具有理工科背景者优先。

工商管理学院

工商管理类

3

3

管理类及相关专业应届博士, 教学能力强、科研发展潜力大或在本学科有一定的学术影响的高水平人才。博士研究生年龄一般不超过35岁，省部级学科带头人、教授等高层次人才年龄一般不超过45岁。具有理工科背景者优先。

黄艺
027-81973881

会计学院

会计学 

（会计信息化、大数据方向）

3

3

“双一流”院校会计学博士研究生，科研能力强，能胜任大数据相关课程，具有理工科背景者优先。

汪凌燕
027-81973749

信息管理与统计学院

金融数学

3

5

（1）具有博士学位。
（2）数学、金融数学、金融工程或计量经济学专业。
（3）具备较强的科学研究能力或在金融等相关领域具有丰富的实务和从业经验者优先。

胡冰
027-81973327

统计学、金融统计

（1）具有博士学位。
（2）统计学或经济学或金融学专业。
（3）能胜任经济统计学专业课程的教学工作。
（4）具备较强的科学研究能力或在统计、金融等相关领域具有丰富的实务和从业经验者优先。

数据科学与大数据技术

1

（1）具有博士学位。
（2）计算机、统计学、数学、情报学、管理科学与工程等相关专业毕业，能胜任大数据专业课程的教学工作。
（3）具备较强的科学研究能力或在大数据领域具有丰富的实务和从业经验者优先。

信息管理与信息系统

1

（1）具有博士学位。
（2）能胜任讲授信息管理与信息系统专业核心课程,具备双语授课能力。
（3）具备较强的科学研究能力或丰富的实务和从业经验者优先。

电子商务

（1）具有博士学位.
（2）能胜任讲授电子商务专业核心课程,具备双语授课能力。
（3）具备较强的科学研究能力或丰富的实务和从业经验者优先。

旅游与酒店管理学院

地理学、旅游学等专业

1

3

博士，经济学、管理学、地理学、旅游学等专业，35岁以下

丁方
027-81972385

饮食文化、食品科学等专业

1

博士，饮食文化、食品科学等专业，35岁以下

饮食文化、食品科学等专业

1

本科及以上，饮食文化、食品科学等专业，25岁以下，获得省级以上荣誉、获得省级以上“技术能手”，获得相关世界大赛奖项。

法学院

科研为主岗专任教师

1

3

年龄不超过45周岁，不限博士专业，其他条件需满足以下选项中一项：
（1）国家级人才计划人选。
（2）毕业于全球排名前100名或国内学科排名前5%高校的博士。
（3）主持2项国家级科研（教学）项目，或主持完成1项国家级科研（教学）项目且独立（第一作者或通讯作者，下同）在一类期刊发表论文1篇。
（4）在一类期刊发表论文2篇，或在SSCI（SCI）一区期刊发表论文1篇且在SSCI（SCI）二区期刊发表论文2篇。
（5）作为负责人获国家级成果奖1项。
（6）经学校学术委员会认定，与以上业绩成果同级别的其他成果。

刘帷
027-81973735

法理学

2

具有博士学历学位，且具有5年以上法学学科专业教育背景。

民法学

商法学

马克思主义学院

思想政治教育、党史党建

2

2

中共党员，思想政治教育或党史党建专业博士（后），科研能力较强。

杨波
027-81977041

马克思主义中国化

中共党员，马克思主义中国化专业博士（后），科研能力较强。

心理学

（1）心理学博士。
（2）具有较强的科研能力。
（3）擅长心理学实验的优先。

艺术设计学院

设计学

1

1

博士学位或具有教授职称，具有较强的教学能力、科研能力和实践能力，有较强的责任心和合作精神，有高校教学工作经验，参与高规格研究项目经历，发表高水平学术论文者优先。

刘可
027-81973844

文化创意产业方向（优先）

博士学位或具有教授职称，具有较强的教学能力、科研能力和实践能力，有较强的责任心和合作精神，有高校教学工作经验，参与高规格研究项目经历，发表高水平学术论文者优先。

新闻与传播学院

汉语言文学

1

3

汉语言文学优秀博士（语言学及应用语言学方向或汉语言文字学方向优先）

易嘉骢
027-81977102

新闻学

（1）具有博士学位的教授、副教授或优秀博士2人。
（2）柔性引进具有博士学位，在新闻媒体就职且具有一定社会影响力2人。

网络与新媒体

2

引进网络与新媒体专业或网络信息专业优秀博士2人。

新媒体广告

（1）广告策划方向的博士1名，相关科研成果多的优先，有相关工作经验的优先。
（2）柔性引进硕士以上，广告业界优秀人士1名。

外国语学院

翻译

2

2

翻译方向博士，38岁以下，副教授及以上职称年龄可适当放宽。从外校引进的急缺博士教师，年龄可适当放宽。

张艳 
027-81973731

商务英语

本科阶段需为英语语言文学或翻译方向，博士阶段可为商务跨学科方向；38岁以下，副教授及以上职称年龄可适当放宽。从外校引进的急缺博士教师，年龄可适当放宽。

信息与通信工程学院

物联网工程

4

4

网络工程、计算机技术、通信类等相关专业博士研究生毕业，有物联网应用项目研发经验者优先。

范维莉
027-81977212

软件工程

软件类专业博士研究生毕业，具有稳定的研究方向和较强的文字表达能力，科研能力强。有参与高规格研究项目经历，发表高水平学术论文者优先。

计算机科学与技术

计算机类专业博士研究生毕业，具有稳定的研究方向和较强的文字表达能力，科研能力强。有参与高规格研究项目经历，发表高水平学术论文者优先，人工智能方向优先。

体育经济与管理学院

休闲体育

1

3

博士，具有扎实的教育学、体育学理论功底，能胜任1-2项休闲体育运动项目的实践课的教学工作，并能承担相关理论课教学和研究任务；具有稳定的研究方向和较强的科研能力，在体育核心期刊上发表过1篇以上学术论文，或主持过省部级以上课题。

林莉
027-81971663

管理学、体育人文社会学  

体育人文社会学专业博士（体育经济与管理方向），具有扎实的经济学与管理学理论功底，能充分胜任体育经济与管理专业的课程教学；具有稳定的研究方向和较强的科研能力，在体育核心期刊发表过2篇以上的学术论文，或主持过省部级以上课题。有国内外体育营销公司履职经历或海外留学背景者优先。40岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽。

水上项目

2

博士或优秀硕士，具有较高的水上运动技术和较强的责任心，能胜任皮划艇、龙舟等水上项目的教学和运动训练工作；有水上相关项目国家运动员等级证书者优先；有羽毛球、网球、高尔夫球专业技能者优先考虑。

健美操（啦啦操）

博士或优秀硕士，具有较高的健美操、啦啦操专项技能和综合素质；具有较强的责任心和合作精神，有瑜伽高级等级证书及具有组织大型团体操表演经验者优先考虑。

排球

博士或优秀硕士，具有较高的运动技术技能，较强的责任心和合作精神，排球国家二级运动员以上等级证书，一级运动员以及科研能力强和有带队经验者优先考虑。

实验教学中心

经济管理类相关专业

2

2

（1）博士，年龄40岁以下，有跨学科学历背景。      
（2）应聘者有国内外知名企业经营、管理的工作经历。

黄映龙
027-81977099

计算机软件开发专业

（1）博士，年龄40周岁以下。
（2）主持研发、编写过人民币20万元以上各类数据库应用软件项目者优先考虑。  

多媒体编辑制作

（艺术专业或新闻传媒专业）

（1）博士，年龄40周岁以下。
（2）应聘者第一学历（本科）要求全日制普通本科学历。
（3）应聘者获得国际、国内作品奖项者优先考虑。     

低碳经济学院

环境、能源、低碳方向的经济和管理专业

2

2

具有博士学位，年龄原则上30岁以下，经济学专业优先。在SCI或SSCI一区发表能源、环境、气候变化经济管理类文章2篇，非常优秀者年龄可以放宽到35岁以下，具有理工科背景者优先。

聂双
027-81972207

财经高等研究院

应用经济学/人文地理

5

5

（1）区域经济学、人文地理或经济地理方向，直接服务于长江经济带发展战略研究院。另外引进应用经济学其他方向博士，专业方向包括但不限于产业经济学、发展经济学、金融学、统计学、数量经济学、世界经济与国际贸易学、能源与环境经济学等。其中应届博士生年龄不超过35周岁，成熟学者原则上要求达到学校副教授以上引进标准，且年龄不超过45周岁。
（2）科研为主岗或海归博士。
（3）具有理工科背景者优先。

李翘楚

 027-81291721

合计

50

50

为改善学校学缘结构，各学院引进的人才中外省高校毕业的博士比例要求不低于30%。

部门

岗位名称

岗位描述

需求人数

条件要求

联系方式

图书馆

非教师岗专业技术人员

/

1

博士，图书、信息相关专业，年龄35以下。

027-81973801

档案馆

非教师岗专业技术人员

/

1

（1）具有档案管理专业硕士研究生及以上学历学位（全日制双证），且第一学历为档案管理专业全日制普通一类本科及以上毕业并取得相应学位（全日制双证）。
（2）年龄不超过30周岁（年龄计算截止到2019年11月30日）。
（3）学习成绩良好，具有英语四级和计算机国家二级水平。
（4）中共党员优先。

027-81973786

校医院

临床医生岗

相关科室的门诊医疗、师生保健、公共卫生、各类体检等。

1

（1）本科为临床医学、预防医学、中西医临床医学专业，或者研究生为内科学、外科学、公共卫生与预防医学。
（2）全日制本科、学士及以上学历学位。
（3）应届硕士生、应届博士生，或者本科毕业后经过三年规范化培训合格的应聘人员，年龄不超过30周岁。
（4）具有卫生系列中级职称的应聘人员，年龄不超过40周岁；具有卫生系列高级职称的应聘人员，年龄不超过45周岁。
（5）除应届硕士生、应届博士生，本科毕业须具有三级综合医院工作经验。（需提供证明材料原件）

027-81973575

检验技师岗

门诊、体检等各类化验检查工作。

（1）医学检验技术专业或学科。
（2）全日制本科、学士及以上学历学位。
（3）40周岁及以下。
（4）除应届硕士生、应届博士生，本科毕业须具有三级综合医院工作经验。（需提供证明材料原件）

放射科医生岗

门诊、体检放射检查，放射医疗设备的维护等。

（1）医学影像技术专业或学科。
（2）全日制本科、学士及以上学历学位。
（3）40周岁及以下。
（4）除应届硕士生、应届博士生，本科毕业须具有三级综合医院工作经验。（需提供证明材料原件）