审查通过的报名推荐人员可于11月12日9:00至笔试前登录湖北省人事考试网下载打印准考证。
3、笔试
笔试在省委组织部、省人社厅、省公务员局的领导和指导下，由省人事考试院统一组织，各市州党委组织部、人社局、公务员局会同当地人事考试部门负责具体实施。试题命制和阅卷由省里统一组织。笔试时，省委组织部、省人社厅、省公务员局将组织笔试工作巡视组赴各地检查督导。
笔试时间：11月17日上午9:00-12:00。
笔试成绩于11月下旬在湖北省人事考试网发布。
4、面试
面试由省委组织部、省人社厅、省公务员局统一组织，由各市州党委组织部会同人社局、公务员局具体实施。面试人员按照职位计划人数1:3的比例，在各职位最低合格分数线以上人员中按成绩从高到低的顺序确定。
面试时间：12月上旬。各市州应认真制定面试工作方案，确保面试工作安全有序进行。面试时，省委组织部、省人社厅、省公务员局将组织面试工作巡视组赴各地检查督导。
各市州党委组织部应当及时在当地指定网站发布面试公告，公布面试时间、地点、参加面试的人员名单等，各县（市、区）党委组织部、人社局、公务员局要通过各种方式及时通知考生参加面试。面试公告发布后，考生放弃面试的，不再进行递补。因考生放弃面试导致该职位达不到规定比例的，该职位可正常开考。对只有一名考生参加面试的职位，考生面试成绩达到本场考试（同一考官组、同一面试题本）平均分或在面试公告中明确的合格分数线的，方可列入体检、考察对象。
面试按照《湖北省公务员考录面试规程（试行）》的要求组织实施。采取结构化面试方式进行，面试题本由省委组织部、省